Technical Officer (Health Systems Evidence and Policy) Emploi Contrat a durée indeterminée

Le poste vise à contribuer à l'amélioration de la performance du secteur de la santé en vue de l'atteinte des objectifs de développement durable (ODD), à travers : le renforcement du système de santé vers la couverture sanitaire universelle et la prise en compte des déterminants sociaux, économiques et environnementaux aux de la santé ; le renforcement des capacités nationales pour la formulation, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des politiques, stratégies, programmes et plans de santé, fonds sur des bases factuelles ; le plaidoyer pour une augmentation des ressources allouees a la sante ainsi que leur gestion rationnelle et optimale. Contribuer a l'affirmation du leadership de l'OMS dans le partenariat pour la sante et la coordination des interventions des partenaires du developpement sanitaire,

DESCRIPTION DES DEVOIRS

particulierement dans les aspects organisationnels, gestionnaires, la planification, la coordination des intervenants ; Évaluer l'opérationnalité du système de santé à tous les niveaux et fournir un appui à la levée des goulots d'étranglement ; Appuyer l'amélioration de la qualité des services et des soins par : le suivi de l'application des ordinagrammes et des protocoles thérapeutiques standards actualisés, la mise en œuvre de l'approche « soins centres sur la personne » et des stratégies en matière de qualité de soins ; Assurer la contribution du volet santé des stratégies et plans nationaux multisectoriels de développement;Appuyer l'élaboration et la mise en œuvre du plan national de développement des ressources humaines à tous les niveaux partant de la formation, le recrutement, le déploiement et la fidélisation des ressources humaines en santé ; Appuyer la mise en œuvre de la politique pharmaceutique nationale en vue d'améliorer la disponibilité, l'accessibilité, la qualité, l'innocuité et le prix des médicaments essentiels aux populations tout en encourageant l'utilisation des médicaments sous noms génériques.Appuyer la diffusion et la mise en œuvre de la stratégie de l'OMS pour la médecine traditionnelle 2014-2023, la modernisation de la pharmacopée traditionnelle ainsi que la collaboration entre la médecine traditionnelle et la médecine conventionnelle ; Contribuer au renforcement du système national d'information sanitaire (SNIS) par l'intégration des sous-systèmes, la prise en compte de la recherche en santé, l'utilisation des technologies de l' le soutien à la mobilisation des ressources pour le développement sanitaire;Assurer le suivi et l'évaluation de la mise en œuvre de la stratégie de coopération de l'OMS avec le pays et du plan de travail relatif au budget programme de l'OMS. Ce qui inclut, entre autres : la préparation des plans opérationnels biennaux, la vérification de la conformité de la mise en œuvre des interventions et de leurs contributions à l'atteinte des résultats escomptes, les exercices de suivi et d'évaluation périodiques ;S' acquitter de toute autre tache confiée par le Représentant de l'OMS.

QUALIFICATIONS REQUISES

Éducation

Essentiel : Diplôme Universitaire de 1er Cycle en santé publique ou en économie de la Santé
Souhaitable : Diplôme de doctorat en médecine et maîtrise en santé publique; une spécialisation en planification sanitaire ou domaine équivalent serait un atout.

Vivre

Essentiel : Avoir au moins cinq (5) ans d'expériences professionnelles applicables dans les programmes de santé publique et de planification sanitaire au niveau central.
Souhaitable : Avoir au moins cinq (5) ans d'expériences professionnelles avec des responsabilités confirmées dans la planification, la mise en œuvre, le suivi-évaluation des principaux programmes de santé. Une expérience de terrain et/ou une expérience internationale dans la planification sanitaire et la mise en œuvre du système de santé serait un atout. Expérience avec l'OMS ou d'autres Agences du système des nations Unies serait un atout.

Compétences

1.Avoir une bonne connaissance de la gestion des programmes et des stratégies de santé ;2.Avoir une bonne aptitude dans la formulation, la mise en œuvre et le suivi des politiques, des stratégies et des plans de santé ;3.Avoir la capacité et l'aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire;4.Avoir la connaissance des déterminants de la santé et de leur interaction;5.Avoir de bonnes relations humaines.

Compétences de l'OMS

Travail d'équipe
Respecter et promouvoir les différences individuelles et culturelles
Communication
Produire des résultats
Assurer l'utilisation efficace des ressources
Créer un environnement responsabilisant et motivant

Utilisation des compétences linguistiques

Essentielle : Connaissance approfondie du français.
Souhaitable : Connaissance intermédiaire de l'anglais.
 

RÉMUNÉRATION

La rémunération comprend un salaire annuel de base à partir de 19 161 000 XOF (sous réserve des retenues obligatoires pour les cotisations de retraite et d'assurance maladie, le cas échéant) et 30 jours de congés annuels.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Cet avis de vacance pourra être utilisé pour pourvoir d'autres postes similaires au même niveau de grade

• Seuls les candidats sérieusement pris en considération seront contactés.

• Un test écrit peut être utilisé comme une forme de présélection.